Đếm thời gian trôi

Tài nguyên dạy học

Thống kê

  • truy cập   (chi tiết)
    trong hôm nay
  • lượt xem
    trong hôm nay
  • thành viên
  • VUI MỪNG CHÀO ĐÓN

    0 khách và 0 thành viên

    Vị trí kháchtruycập

    Locations of visitors to this page

    Địa chỉ IP của bạn

    IP cua khach truy cap

    TruycậpTừ18/1/2011

    free counters

    Dự báo thời tiết

    HÀ NỘI
    Ha Noi

    SƠN LA Click for Son La, Viet Nam Forecast
    TP.HỒ CHÍ MINH
    Ho Chi Minh

    Bách khoa toàn thư

    Điểm tin mới, nổi bật

    Đọc báo online

    TIỆN ÍCH ONLINE

    quá trình tiến hóa từcáđếnngười

    Chào mừng quý vị đến với KẾT NỐI - CHIA SẺ - Website của Cầm Minh Thúy, THCS Tường Hạ, Phù Yên, Sơn La

    Quý vị chưa đăng nhập hoặc chưa đăng ký làm thành viên, vì vậy chưa thể tải được các tài liệu của Thư viện về máy tính của mình.
    Nếu chưa đăng ký, hãy nhấn vào chữ ĐK thành viên ở phía bên trái, hoặc xem phim hướng dẫn tại đây
    Nếu đã đăng ký rồi, quý vị có thể đăng nhập ở ngay phía bên trái.

    Lương tối thiểu công chức là 3,15 triệu?

    Lương tối thiểu công chức, viên chức là 1.680.000 đồng, 2.000.000 đồng, hoặc 3.150.000 đồng mỗi tháng là ba phương án vừa được Bộ Nội vụ lấy ý kiến. Ngày 20-12, tại TP HCM, Bộ Nội vụ tổ chức Hội thảo “Định hướng cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức giai đoạn 2013 – 2020”, nhằm tham khảo ý kiến của đại diện các tỉnh thành trên cả nước. Nhiều đại biểu tham dự cho rằng mức lương tối thiểu hiện nay là...

    Năm 2012 có tăng lương tối thiểu không và nếu tăng là bao nhiêu?

    Hỏi: Năm 2012 có tăng lương tối thiểu không và nếu tăng là bao nhiêu? Trả lời: Sáng 10-11-2011, với đa số phiếu tán thành, Quốc Hội thông qua Nghị quyết về dự toán Ngân sách Nhà nước năm 2012: nhất trí phương án tăng lương tối thiểu lên 1.050.000 đồng/tháng từ 1-5-2012. Cũng theo Nghị quyết, cán bộ, công chức được hưởng phụ cấp công vụ thêm 25% mức lương tối thiểu. Đối tượng hưởng lương hưu, trợ cấp ưu đãi người có công sẽ được tăng...

    Công chức có thể sẽ được tăng lương kép?

    6317348 Hỏi: Tôi thấy có một số thông tin cho rằng, sang năm 2012, rất có thể công chức sẽ được tăng lương kép. Vậy tăng lương kép là gì? Đã có hiệu lực thi hành chưa/ Trả lời: Theo tin từ Bộ Nội vụ, căn cứ trên Đề án quan hệ tiền lương tối thiểu - trung bình - tối đa (thường gọi là hệ số “phẩy”) do Bộ LĐTBXH xây dựng, Bộ này đang Dự thảo định hướng cải cách tiền lương giai đoạn 2011-2020 và đề xuất...

    Người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc được hưởng những quyền lợi gì?

    Hỏi: Người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc được hưởng những quyền lợi gì? Trả lời: Người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc được hưởng quyền lợi theo các chế độ: ốm đau, thai sản, tai nạn lao động - bệnh nghề nghiệp, hưu trí và tử tuất (người lao động thuộc lực lượng vũ trang có quy định riêng). Các chế độ cụ thể: I. Chế độ ốm đau: 1. Điều kiện hưởng: Người lao động đang tham gia bảo hiểm xã hội được...

    Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện được hưởng những quyền lợi gì?

    Hỏi: Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện được hưởng những quyền lợi gì? Trả lời: Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện được hưởng quyền lợi theo chế độ hưu trí và tử tuất khi có đủ điều kiện theo quy định. Lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội được miễn thuế. Các chế độ cụ thể: I. Chế độ hưu trí: 1. Lương hưu hàng tháng: 1.1. Điều kiện hưởng: - Người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện được...

    Nghi định 54/2011/NĐ-CP về phụ cấp thâm niên nhà giáo có áp dụng cho giáo viên làm công tác chuyên môn tại phòng GD&ĐT không?

    Xin hỏi : Giáo viên được điều động về phòng GD&ĐT làm công tác chuyên môn được hưởng trợ cấp thâm niên không? Nếu không, xin cho biết tại sao? Thực tế cán bộ chuyên môn Phòng, Sở bản thân là những giáo viên đang giảng dạy tại các trường đã có nhiều thành tích nỗi trội, có năng lực quản lý điều hành dạy học tốt mới được điều đồng về Phòng, Sở làm công tác chuyên môn, rất thiệt thòi... Trả lời: Theo dự thảo của...

    Quyền lợi khi mang thai, khi sinh con theo luật Bảo hiểm xã hội

    Hỏi: Vợ tôi sắp sinh và có nộp bảo hiểm xã hội trước 12 tháng theo quy định , vậy vợ tôi sẽ được những quyền lợi gì khi nghỉ thai sản? Và được nghỉ trong thời gian bao lâu ? Khi nghỉ sinh cháu thì được nghỉ từ thời gian nào? Thủ tục để nghỉ sinh con cần phải làm gì? Xin chân thành cám ơn! Trả lời: 1. Trợ cấp khi đi khám thai: - Trong thời gian mang thai được đi khám thai...

    Vợ sinh con, chồng có được nghỉ chế độ??

    Hỏi: Vợ tôi chuẩn bị sinh con lần đầu, do cô ấy rất yếu nên tôi muốn được chia sẻ chăm sóc cho cháu bé. Tôi được biết bảo hiểm xã hội có chính sách cha cũng đựoc nghỉ nuôi con sơ sinh và được hưởng trợ cấp như người phụ nữ. Vì vậy, vui lòng cho hỏi rõ quyền lợi và điều kiện để tôi được hưởng khoản trợ cấp này. Số ngày nghỉ tối đa là bao nhiêu? Trả lời: Theo khoản 3 Điều 31 Luật Bảo...

    Cắt chế độ chấm thừa bài từ 2007 là đúng hay sai?

    5796964 Tôi là giáo viên THCS ở Sông Mã-Sơn La, qua Báo GD&TĐ tôi được biết từ tháng 12/2009 về trước chế độ chấm thừa bài của GV phổ thông vẫn được thực hiện theo thông tư 49. Vậy xin được hỏi Toà soạn: ngành GD Sơn La từ năm 2007 đã cắt bỏ chế độ này của giáo viên THCS, đồng thời cũng cắt bỏ chế độ giảm tiết đối với giáo viên kiêm nhiệm tổ trưởng là đúng hay sai? (ảnh minh họa: Internet) Trả lời: Thông tư số...

    Quy định chế độ làm việc ở trường tiểu học

    5647937 Hỏi: Tôi làm ở trường Tiểu học xin hỏi các chức danh trong trường tôi như: - Hiệu trưởng: 1 - Phó Hiệu trưởng: 3 - Kế toán: 1 - Văn thư - thủ quỹ: 1 - Thư viện: 1 - Thiết bị: 1 - Y tế học đường : 1 Có văn bản nào quy định chế độ làm việc cụ thể không và đó là văn bản nào? Minh Trần Thị Tuyết () ảnh minh họa Trả lời: Vấn đề bạn hỏi được quy định tại Điều...

    Chế độ kiêm nhiệm theo thông tư 28

    5647915 Hỏi: Chúng tôi là những cán bộ quản lý trường THCS xin hỏi về chế độ kiêm nhiệm như sau: Theo thông tư 28 thì giáo viên kiêm nhiệm chức chủ tịch công đoàn được giảm 3 tiết/ tuần.Vậy chúng tôi là phó hiệu trưởng làm kiêm nhiệm chức chủ tịch công đoàn có được hưởng 3 tiết không?Nếu được giảm thì có được tính tăng giờ hay không (Vì chúng tôi đã dạy đủ 4 tiết theo quy định). Kính mong báo giáo dục trả lời giúp chúng tôi....

    Xin nghỉ trước khi sinh con

    Hỏi: Hiện nay tôi đang là một giáo viên tôi mang thai được 6 tháng. Vì điều kiện phải dạy học cách nhà khoảng 50km nên việc đi lại càng khó khăn. Nay tôi xin hỏi nếu tôi muốn nghỉ sinh trước khi sinh khoảng 1-2 tháng để dưỡng thai thì thủ tục như thế nào? và khoảng thời gian này có tính vào thời gian này có tính vào thời gian nghỉ sinh hay không? Tôi có được hưởng chế độ trợ cấp thai sản bình thường hay...

    Quy định về thời gian nghỉ dưỡng sức sau khi nghỉ thai sản

    5493777 nguyen thi thuy phuong Tôi nghe nói Bảo hiểm sẽ thanh toán tiền nghỉ dưỡng sức cho phụ nữ sau sinh là: Đẻ thường được nghỉ thêm 6 ngày, mổ đẻ 7 ngày có đúng ko a? Ths Luật Đinh Thế Hưng Vấn đề bạn hỏi Nghị dịnh 152/2006/NĐ-CP ngày 22/12/2006 hướng dẫn quy định về Dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ sau thai sản theo khoản 1 Điều 37 Luật Bảo hiểm xã hội được quy định như sau: 1. Thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi...

    Qui định về chế độ nghỉ con ốm - Nghỉ BHXH

    5391880 Hỏi: Qui định về chế độ nghỉ con ốm như thế nào? Nếu vợ chồng cùng làm việc tại một nơi công tác thì có được nghỉ gấp đối số thời gian qui định hay không? Thủ tục và giấy tờ đối với trường hợp nghỉ khi con ốm như thế nào? (">) Trả lời: Theo qui định của Luật BHXH, người lao động có con dưới bảy tuổi bị ốm đau, phải nghỉ việc để chăm sóc con thì cần có xác nhận của cơ sở y tế. Thời...

    Chứng từ cần có để thanh toán nghỉ ốm đau, thai sản

    Thanh binh "> 1.Khi sinh con với chế độ được nhận bảo hiểm thì chúng tôi cần lấy những chứng từ nào? 2.Khi nghỉ ốm đau với chế độ được nhận bảo hiểm thì chúng tôi cần lấy những chứng từ nào? Vậy xin hãy giúp đỡ tôi. Ths Luật Đinh Thế Hưng Theo quy định tại Quyết định số 815 ngµy 8/6/2007 của Tổng Giám đóc BHXH Việt nam thì hồ sơ hưởng chế độ thai sản gồm: Sổ BHXH của người lao động thể...

    Chế độ thai sản theo luật BHXH

    nguyen thi oanh - oanhben1122003yahoo,com Tôi đóng BHXH tính đến lúc nghỉ sinh (đóng từ tháng 10 năm 2006 đến ngày sinh là tháng 10/2008 Vậy tôi được hưởng những gì từ BHXH. Ths Luật Đinh Thế Hưng - "> Theo quy định của luật Bảo hiểm xã hội , bạn được hưởng các quyền lợi sau: Điều 31. Thời gian hưởng chế độ khi sinh con 1. Lao động nữ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định sau đây: a)...

    Luật lao động và Luật BHXH có phần mâu thuẩn chăng?

    Theo quy định tại điều 78 của BLLĐ năm 1994 tại: Điều 78. Người lao động được nghỉ về việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương trong những trường hợp sau đây: 1- Kết hôn, nghỉ ba ngày; 2- Con kết hôn, nghỉ một ngày; 3- Bố mẹ (cả bên chồng và bên vợ) chết, vợ hoặc chồng chết, con chết, nghỉ ba ngày. Và Điều 31 LBHXH năm 2006 quy định: Điều 31. Thời gian hưởng chế độ khi sinh con 1. Lao động nữ sinh con được nghỉ việc...

    Nghỉ thai sản vẫn được xét thi đua

    Từ trước đến nay, tại các đơn vị, cơ quan nhà nước, trường học, mỗi năm khi xét và trao tặng các danh hiệu thi đua trong năm, lao động nữ nghỉ thai sản không được xét các danh hiệu thi đua. Nhưng bắt đầu từ 10/3/2011, cách đánh giá này sẽ phải thay đổi khi thông tư số 02 hướng dẫn thực hiện Nghị định số 42/CP ngày 15-4-2010 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Thi đua Khen thưởng (đã sửa...

    Bảng thử code thu gọn

    KẾT NỐI- CHIA SẺ

    Nguồn : http://thuycampy.violet.vn


    Chương trình ứng dụng chính xác cho các loại mã Java Script; HTML.

    Thư viện các phần mềm

    XEM NGÀY TỐT XẤU

    Danh bạ các website hữu ích

    Công cụ Tìm kiếm

    Loading